岗位职责
1、记录和汇报房间物品损坏情况,分析原因。
2、向服务中心报告房间实际入住差异,以减少损失。
3、监督楼层服务员的直接清洁工作。
4、检查员工仪容仪表,确保员工良好的工作状态,布置当日工作,提出要求,强调注意事项。
5、对员工工作中遇到的问题,及时给与指导和处理,无法解决的问题及时向上级汇报。
6、督导和检查客房服务员工作,及时对工作出色的人员提出表扬,纠正不规范的操作行为,严重犯错误行为及时报告上级。
7、定期对下属员工进行业务技能训练,使下属领会和掌握规程和服务标准。
8、定期对员工的服务态度、服务知识,服务技能进行提高培训。
9、检查管理区域所有客房清洁卫生及物品摆放标准等,重点检查VIP房,发现问题及时处理,并做好记录。
10、适时安排楼层房间大清洁并检查。
11、每日检查客房设备设施状况,如有损坏,及时报修,并跟踪完成。
12、做好房间检查记录,对当天不能修复的房间了解原因,并向上级汇报。
13、检查所负责区域的设备设施,各种装置及防火安全通道,及时发现和消除安全隐患,确保楼层安全。
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